Processos de recrutamento e seleção assumidos de forma reativa, pouco estruturada e muito dependente da intuição, resultam frequentemente em contratações desajustadas, rotatividade, perda de produtividade e respetivos custos associados.
Para que isso não aconteça nas nossas empresas, disponibilizamos a gravação do workshop online “Selecionar para crescer: o recrutamento como estratégia nas PME”, organizado pela Academia de PME do IAPMEI, em parceria com a PLURA RH.
Esta sessão, que contou com Rafaela Becker como oradora, visa apoiar líderes e profissionais de PME na adoção de práticas de recrutamento e seleção mais estratégicas, humanas e alinhadas com a cultura e os objetivos do negócio, demonstrando que é possível melhorar decisões de contratação mesmo com recursos limitados.